Afiliación IMSS de trabajadores de plataformas 2026
Desde enero de 2026 afiliar al IMSS e Infonavit a trabajadores de plataformas es obligatorio. Qué cambia para tu empresa y cómo rediseñar el esquema.
Renovación REPSE 2026: la baja automática cada 3 años
El REPSE se renueva cada 3 años y la baja es automática si vence. Te decimos cuándo iniciar el trámite en 2026 y cómo evitar frenar tu facturación.
Reforma 40 horas 2026: registro de jornada obligatorio
La reforma de 40 horas ya obliga al registro electrónico de jornada. Te explicamos los plazos 2026-2030 y cómo evitar sanciones laborales en tu nómina.
Acta constitutiva de una empresa: qué es, cómo consultarla y cuándo la necesita RH
El acta constitutiva da existencia legal a tu empresa. RH la necesita para trámites IMSS, cuentas de nómina y contratos. Aquí te explicamos qué contiene, cómo consultarla en línea y cuándo pedirla.
Ley de Protección de Datos Personales en RH: aviso de privacidad, obligaciones y riesgos
Cada expediente de empleado está regulado por la LFPDPPP. Sin aviso de privacidad correcto o sin proteger los datos sensibles, tu empresa puede enfrentar multas de hasta $320 millones de pesos.
Artículo 132 de la LFT: las obligaciones patronales que RH debe dominar
El Artículo 132 de la LFT lista 31 obligaciones del patrón. Incumplirlas puede costarte hasta $5.3 millones MXN. Aquí están agrupadas por tema y con los errores más frecuentes explicados para RH.